bonjour a tous ,
ayant lu certains topics du forum traitant du recrutement au japon , je me suis posé cette question :
un etudiant francais ayant etudié au japon aura t-il plus de chance d'etre recruté par un boss japonais qu'un francais ayant etudié en france
question sur le recrutement
- masanobu_ando
- bienvenu(e)
- Messages : 3
- Inscription : 25 janv. 2005, 09:00
Bonjour!
Je pense qu'il n'y a aucune règle. Un recrutement se fait sur une base
d'offre et de demande. Si ce que vous offrez correspond à ce que
l'employeur recherche, cela augmente vos chances.
Ensuite, tout dépend de l'employeur japonais en question, de son
opinion personnelle, de sa pratique d'une langue étrangère, etc...
Répondre à votre question requerrait de connaître le portrait-type
de l'employeur japonais.
Pascal
Je pense qu'il n'y a aucune règle. Un recrutement se fait sur une base
d'offre et de demande. Si ce que vous offrez correspond à ce que
l'employeur recherche, cela augmente vos chances.
Ensuite, tout dépend de l'employeur japonais en question, de son
opinion personnelle, de sa pratique d'une langue étrangère, etc...
Répondre à votre question requerrait de connaître le portrait-type
de l'employeur japonais.
Pascal
- masanobu_ando
- bienvenu(e)
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