working holiday, avantage pour l'employeur

[niobeex]

Bonjour a tous,

Je suis actuellement a Tokyo jusque juillet (echange universitaire, apres quoi j'ai fini mes etudes avec un master en droit du commerce international), et j'explore toutes les possibilites pour pouvoir revenir apres cela.
Pour l'instant, seul le working holiday semble une possibilite fiable.

J'ai l'intention de passer quelques entretiens avant de rentrer en france, et j'aurais besoin que quelques informations sur le working holiday, mais du point de vue de l'employeur.
Par exemple, avantages en tous genres, fiscaux notamment.

Je pose la question car un ami (francais) m'avait vaguement parle d'avantage pour les employeurs a prendre
des stagiaires par exemple.
Est-ce que ca vaut aussi pour le working holiday?

Bref j'ai besoin de trouver des arguments en ma faveur pour "convaincre" l'employeur. (meme si je suis au courant que ce n'est pas le seul facteur qui determinera un employeur, mais les autres arguments, ca je m'en occupe)

dans l'attente de vos reponses, ou de vos possibles suggestions.
D'avance merci.